노사동향자료

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제목: 임신, 출산, 육아, 가족돌봄 관련 제도 (2021년 개정사항 반영) 안내

      1. 귀사(기관)의 무궁한 발전을 기원합니다.

      2. 임신 중의 여성근로자의 시업 및 종업시간 변경 및 육아휴직 분할사용 등 관련 규정이 개정되어 2021.11.19.부터 새로이 시행됩니다.
      3. 이와 같이 노동법령이 빈번하게 개정되고 아울러 모성보호 관련 규정도 개정되어 시행됨에 따라 관련 법적용에 다소 혼란과 어려움이 있을 수 있어, 종합적으로 간략히 알 수 있도록 편집하였습니다. 

첨부: 중원노동법령판례해석동향 2021- 제6호. 끝.

                  2021. 9.28 

          중원노무법인  중원HR컨설팅 드림